RAMSES GROUP NEWS n. 699 – 13 dicembre 2024
Competenze per le innovazioni
È stato pubblicato l’Avviso pubblico relativo al Fondo Nuove Competenze 3 – Competenze per le Innovazioni (Decreto direttoriale n. 439 del 5 dicembre 2024).
Le richieste di contributo potranno essere presentate dal 10 febbraio 2025 al 10 aprile 2025 tramite la piattaforma online MyANPAL.
Le novità del 2024
Il Fondo Nuove Competenze (FNC) ha una dotazione complessiva di 730 milioni di euro, suddivisa inizialmente tra le seguenti categorie di intervento (soggette a eventuali rimodulazioni):
– Sistemi Formativi (25%), destinati a grandi imprese;
– Filiere Formative (25%), per sistemi di micro, piccole e medie imprese, preferibilmente operanti in distretti territoriali, reti, o specializzazioni produttive;
– Singoli Datori di Lavoro (50%), rivolti a singoli datori di lavoro per formare e riqualificare i dipendenti, indipendentemente dalla dimensione dell’azienda.
Cos’è il Fondo Nuove Competenze
Istituito con il DL 34/2020 e cofinanziato dal Fondo Sociale Europeo, il FNC è stato creato per contrastare gli effetti economici della pandemia da Covid-19.
Obiettivi principali
– Adeguare le competenze dei lavoratori destinando parte dell’orario di lavoro alla formazione.
– Rimborsare il costo delle ore formative fino a un massimo di 150 ore, finanziando il 60% della retribuzione e il 100% della quota contributiva.
Servizi per la tua azienda
Il nostro partner, TECSIAL Srl, offre supporto completo per:
– progettazione del piano formativo;
– gestione dell’accordo sindacale;
– presentazione della domanda;
– erogazione della formazione in modalità FAD asincrona su una piattaforma intuitiva;
– gestione della rendicontazione e richiesta del saldo.
Destinatari
Il FNC 2024 è rivolto a:
– Datori di lavoro privati e società a partecipazione pubblica, che abbiano stipulato accordi collettivi per rimodulare l’orario di lavoro;
– Lavoratori dipendenti, il cui orario di lavoro sarà ridotto per partecipare a percorsi formativi.
Novità 2024
Inoltre sono previsti contributi anche per persone non ancora assunte:
– 100% della retribuzione oraria netta per disoccupati da oltre 12 mesi, assunti prima dell’inizio della formazione;
– mentre un Finanziamento totale per apprendisti di alta formazione e ricerca.
Ambiti di intervento
Quindi il Fondo finanzia progetti formativi in settori strategici come: tecnologie digitali e intelligenza artificiale, transizione ecologica ed economia circolare, sostenibilità e welfare aziendale, efficientamento energetico.
I progetti formativi prevedono un massimale di ore di formazione pari a 150 e una durata massima per l’erogazione di tali percorsi di circa 9/10 mesi (all’interno di tale periodo dovranno essere espletate tutte le attività burocratiche previste come la rendicontazione del progetto in essere). Entro 12 mesi dall’approvazione il piano dovrà essere rendicontato e revisionato.
Perché scegliere Tecsial Formazione srl
Tecsial Formazione srl – ente formativo accreditato – sulla base della decennale esperienza sulla formazione finanziata e grazie al Know-how maturato sugli oltre 300 progetti/aziende gestiti sulla prima e seconda edizione del Fondo Nuove Competenze sarà in grado di seguire a 360° l’intero iter previsto dal bando FNC (redazione dell’accordo sindacale, presentazione progetti su piattaforma MyAnpal, monitoraggio della formazione e rendicontazione).
N.B. Il FNC è un bando “a sportello”, quindi le risorse saranno assegnate fino al loro esaurimento. Consigliamo di avviare subito l’analisi dei fabbisogni e la fattibilità del progetto.
Finanziamenti
Le risorse del FNC 2024 sono ripartite come segue:
– € 225,9 milioni alle Regioni più sviluppate;
– Regioni in transizione € 39,9 milioni;
– € 464,1 milioni alle Regioni meno sviluppate.
Come accedere al FNC
– Accordo sindacale: stipulare un accordo per rimodulare l’orario di lavoro e dedicare ore alla formazione;
– Presentazione della domanda: inviare la richiesta tramite MyANPAL, specificando i percorsi formativi;
– Erogazione della formazione: i lavoratori frequentano i corsi, l’azienda riceve il rimborso per le ore dedicate alla formazione.
Contattaci!
Il conclusione il Fondo Nuove Competenze è un’opportunità unica per sviluppare il tuo capitale umano e innovare la tua azienda. Siamo a tua disposizione per una prima analisi dei fabbisogni formativi e per costruire insieme il progetto ideale.
Se vuoi maggiori informazioni compila subito senza impegno la scheda informativa e ti contatteremo il prima possibile
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RAMSES GROUP Nasce dall’iniziativa e dall’esperienza ventennale del suo Amministratore Unico, dott. Alfredo Castiglione – Tributarista e Revisore Legale (Iscritto Sez. A del M.E.F.). Assieme ad un qualificato e professionale staff di collaboratori e partner siamo mossi da un’unica missione:
essere al fianco degli imprenditori!
Ascoltare le loro necessità, essere uno strumento di supporto delle iniziative di sviluppo e di crescita dell’azienda idoneo a garantire una consulenza strategica, individuare di volta in volta le risposte per le diverse domande di assistenza.